5 мин. чтения
Относительно низкая доля ученых-женщин вточных иестественных науках объясняется одним простым феноменом— коллеги крайне редко считают их гениальными, что является одним изглавных критериев успеха вэтой среде, пишут американские психологи встатье, опубликованной вжурнале Science,сообщает Арменпресс со ссылкой на РИА Новости.
"Мы неговорим отом, что гениальность илисклонность ценить ее превыше всего, является нечто плохим. И мы одновременно неутверждаем, что дляженщин нехарактерна гениальность ичто она непомогает человеку встать напуть успешной академической карьеры. Результаты нашего исследования всего лишь показывают, что культивация идеи отом, что гениальность нужна дляуспеха внауке, совершенно по-разному влияет настудентов истуденток, которые только выбирают путь вкарьере",— заявил Андрей Кимпиан (Andrei Cimpian) изуниверситета Иллинойса вгороде Урбана (США).
По данным Национального научного фонда (NSF) США, американские женщины сегодня получают почти половину всех степеней PhD вточных науках иинженерном деле, нозанимают вэтих сферах лишь 21% и5% постов соответственно. Кроме того, всреднем зарплата женщины-ученого вСША составляет лишь 82% отзарплаты ее коллеги мужского пола, ав отдельных областях, например, вфизике иастрономии, этот показатель приближается к60%. Аналогичная ситуация наблюдается встранах Европы ив других уголках мира.
Кимпиан иего коллега Сара-Джейн Лесли (Sarah-Jane Leslie) изПринстонского университета (США) инесколько других психологов попытались выяснить, почему существует эта научно-половая дискриминация ипочему она особенно ярко проявляется всфере точных иестественных наук.
Для ответа наэти вопросы ученые провели серию соцопросов вкрупнейших вузах иисследовательских центрах Соединенных Штатов, врамках которых они попросили почти две тысячи студентов, аспирантов ипреподавателей описать главные черты успешных ученых.
Параллельно они анализировали статистику поуспешности ученых обоих полов вразных сферах научной жизни иизучали другие "биологические" факторы, которые могут объяснять существование половой дискриминации внауке.
Результаты анкетирования истатистического анализа показали, что низкая успешность женщин внаучной среде объяснялась исключительно социальными ипсихологическими причинами, ане различиями набиологическом икогнитивном уровне. По словам ученых, женщины всреднем неуступают мужчинам поуровню интеллекта, столь же медленно илибыстро устают отавральной илисверхурочной работы истоль же хорошо справляются саналитическими задачами.
Как объясняют ученые, эта проблема, повсей видимости, связана стем, что представители точных иестественных наук воглаву угла ставят такое человеческое качество, какгениальность, которая проявляется вспособности схватывать все налету ив высоком уровне интеллекта.
Исторически гениальность считается чертой мужчин, тогда какженщинам чаще всего приписывается склонность кпроявлению глубоких эмоций иэмпатии. Ученые подчеркивают, что подобные представления характерны нетолько длямужчин, нои длясамих женщин.
Кимпиан иего коллеги считают, что именно поэтому многие женщины, освоившие естественнонаучные итехнические специальности, предпочитают отказываться отпродолжения карьеры вэтой области илиже проигрывают конкуренцию ученым-мужчинам, которым гораздо проще стать гениями вглазах работодателя поэтим историческим причинам.
"В современной научной литературе нет никаких свидетельств того, что мужчины иженщины различаются наинтеллектуальном уровне втакой степени, что это отражалось бы наих успешности втех сферах науки, которые мы изучали. И низкий уровень представительства женщин внауке, скорее всего, связан нес реальными интеллектуальными различиями, ас тем, какмы воспринимаем мужчин иженщин винтеллектуальном плане",— заключает Кимпиан.